“會(huì)‘福州話’怎么也能成為求職的優(yōu)勢(shì)?”近日,福州高新區(qū)公開招聘59名勞務(wù)派遣人員,其中行政審批局窗口崗位招收3人,在其他要求一欄備注“熟悉福州方言者優(yōu)先”,此舉引發(fā)不少市民的熱議。有市民質(zhì)疑,要求熟悉當(dāng)?shù)胤窖,有?duì)外來市民求職設(shè)門檻的嫌疑。(12月7日《海峽都市報(bào)》)
說實(shí)話,閩南方言確實(shí)難懂。而行政審批局窗口又是服務(wù)的最前線,每天和基層群眾打交道,少不了用閩南話交流。倘若不懂閩南話,顯然難以正常開展工作。從這個(gè)考量,福州高新區(qū)公開招聘行政審批局窗口派遣人員,將“熟悉福州方言者優(yōu)先”作為一項(xiàng)前置條件,很有必要。
但是在理解招聘“會(huì)福州話優(yōu)先”的同時(shí),筆者更擔(dān)心,對(duì)方言的過度保護(hù)會(huì)開普通話推廣的倒車。說普通話,寫規(guī)范字是我國的一項(xiàng)基本國策。而為推廣這一基本國策,我國在義務(wù)教育、職業(yè)教育、職場(chǎng)環(huán)境中,大力倡導(dǎo)使用普通話,且已取得顯著成效。而一旦各地行政招聘中,“熟悉方言者優(yōu)先”成為常態(tài),就可能出現(xiàn)讓方言蓋過普通話的傾向,進(jìn)而影響普通話推廣的成效。
事實(shí)上,這樣的擔(dān)心并不是杞人憂天。此前,一些公務(wù)員崗位招錄時(shí)就曾設(shè)置語言要求。譬如2016年國考,溫州就有4個(gè)崗位要求懂得當(dāng)?shù)胤窖。而一些企業(yè)更是把會(huì)方言當(dāng)成部分崗位應(yīng)聘的必要條件。若不加以引導(dǎo),這種風(fēng)氣必然會(huì)迅速蔓延。如此一來,用人單位雖然得到一時(shí)方便,暫時(shí)性的提升溝通效率。但從長(zhǎng)遠(yuǎn)看,卻會(huì)讓一些地區(qū)的語言環(huán)境更封閉,甚至在文化上與主流相向而行。
語言是文化的載體。每一種方言背后都蘊(yùn)含著一個(gè)地方獨(dú)特的地域文化,必須予以保護(hù)。但這種保護(hù)與普通話推廣之間并不矛盾。然而近年來,一些地區(qū)在地域文化保護(hù)上,卻似乎在做單選題。保護(hù)地域文化就簡(jiǎn)單地排斥普通話,而推廣普通話就要將方言“連根拔起”。而這樣的簡(jiǎn)單行事,也造成“熟悉福州方言者優(yōu)先”與必須使用普通話,交相上演、相互傷害。
總之,從單個(gè)事件看,“會(huì)福州話優(yōu)先”并沒有多大不妥之處。但這樣的“小傷害”累積起來,就會(huì)開普通話推廣的倒車。而要避免這樣的倒車,相關(guān)主管部門首先就要以身垂范,叫!皶(huì)福州話優(yōu)先”。更重要的是,在傳統(tǒng)文化保護(hù)和語言推廣上,做到統(tǒng)籌兼?zhèn)、循序漸進(jìn)。而不能總是將推廣和保護(hù)對(duì)立起來,左右互搏。一枝獨(dú)秀不是春,只有閩南語和普通話交相輝映,才是最好的“風(fēng)景”。
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