今年5月以來，媒體連續(xù)獨(dú)家報(bào)道了河北吳橋、霸州兩地發(fā)文取消公務(wù)員休假的事件。7月9日，媒體接獲爆料，河北唐山出現(xiàn)第三起相仿案例。從唐山政界人士獲得的一份文件照片顯示，7月9日，唐山市豐潤區(qū)委辦公室、唐山市豐潤區(qū)政府辦公室聯(lián)合下發(fā)了一份《關(guān)于取消“雙休日”休假的通知》。（7月10日澎湃新聞）

　　早在1995年3月25日，國務(wù)院第174號(hào)令就決定，從1995年5月1日起，實(shí)行5天工作制�？梢哉f，雙休日休假是公民也是公務(wù)員的一項(xiàng)合法權(quán)利，經(jīng)過20多年的法治熏陶也早該形成共識(shí)。遺憾的是，取消公務(wù)員雙休日休假的鬧劇卻一再上演，先是河北吳橋，后是霸州，如今再有唐山豐潤區(qū)，公務(wù)員休假權(quán)利一再被踐踏。

　　值得一提的是，面對(duì)輿論壓力，吳橋、霸州兩地在下發(fā)通知僅僅一天后，就被取消了，可謂“短命紅頭文件”。為何同一個(gè)省份，犯同樣的錯(cuò)誤，吳橋、霸州兩地已經(jīng)偃旗息鼓，唐山卻不能長長記性，反而要繼續(xù)頂風(fēng)而上？這其中，或許有某種政績沖動(dòng)在作祟。比如，唐山之所以取消公務(wù)員雙休日，就是為了要完成城區(qū)環(huán)境綜合整治攻堅(jiān)任務(wù)。

　　而最終的目的是以實(shí)際行動(dòng)向唐山抗震四十周年獻(xiàn)禮，在政治獻(xiàn)禮工程的政績驅(qū)使下，地方黨委政府幾乎忘記了法律對(duì)公務(wù)員權(quán)利的保護(hù)，忘記了權(quán)力運(yùn)行的邊界，以一種凌駕于法律之上的紅頭文件剝奪了公務(wù)員休假的權(quán)利。而這，或許也是權(quán)力早就習(xí)以為常的所致，即以紅頭文件治理、權(quán)力凌駕于法律之上已成家常便飯。

　　就此而言，法律的不彰也是導(dǎo)致鬧劇一再上演的原因之一。當(dāng)吳橋、霸州一再出現(xiàn)取消公務(wù)員雙休日，侵犯公務(wù)員的合法休息權(quán)時(shí)，盡管相關(guān)方面在媒體曝光下迅速收回文件，但我們的法律卻沒有任何追責(zé)跟進(jìn)，違法侵犯他人合法休息權(quán)者毫發(fā)無損，這顯然無法起到應(yīng)有的震懾違法的作用，更無法起到保障公務(wù)員休假權(quán)益的作用。

　　沒有任何懲戒，而剝奪休假權(quán)益帶來的利益卻是可觀的，怎能不讓后繼者愈發(fā)膽大妄為？在倡導(dǎo)依法治國的今天，政府的決定必須于法有據(jù)，這應(yīng)是普遍的共識(shí)。當(dāng)吳橋、霸州、唐山等地相繼出現(xiàn)取消公務(wù)員休假權(quán)利的鬧劇時(shí)，制度該當(dāng)反思的是，如何讓法律起到應(yīng)有的約束和震懾作用，從而倒逼政府決策能夠守法不枉法。