“上有政策，下有對(duì)策”，是官場(chǎng)中一種陽奉陰違的做法。隨著反腐敗和反“四風(fēng)”活動(dòng)的深入開展，伴著腐敗和“四風(fēng)”的被遏制，這種陽奉陰違的現(xiàn)象也在減少。然而，遠(yuǎn)沒有絕跡，而是適應(yīng)情況的變化，在“對(duì)策”上不斷翻出新招。

　　拿公款吃喝來說，在當(dāng)前反腐“高壓”態(tài)勢(shì)下，雖然已有明顯減少，但仍有一些干部管不住自己的嘴，采取新的“對(duì)策”，將吃喝地點(diǎn)轉(zhuǎn)移到了企業(yè)，“不吃公款吃老板”。據(jù)新華社記者暗訪發(fā)現(xiàn)，一些干部將吃喝地點(diǎn)選擇在偏僻的郊外，有的直接就在企業(yè)的辦公樓內(nèi)�，F(xiàn)在很多老板都有自己的食堂。廚師除了做中午的工作餐，最重要的就是晚宴接待。政府官員來此赴宴，但他們的身份都很神秘，只有老板才清楚。宴會(huì)多以同學(xué)聚會(huì)、好朋友聚餐等名義進(jìn)行。有知情者透露:“現(xiàn)在吃公款是肯定不行了，頂風(fēng)違紀(jì)危險(xiǎn)高。招待外地來的重要客人,只能到這些老板的自留地�！�

　　到“老板的自留地”去“吃老板”，看似是老板買單，花的不是公款，實(shí)際損害的還是公共利益。老板不會(huì)無緣無故請(qǐng)官員吃飯的，他們看中的是官員手中的權(quán)力，花錢請(qǐng)官員吃喝，只不過是想得到權(quán)力的庇護(hù)，為他們開后門，得好處。一位企業(yè)高管表示：“不與官員拉近關(guān)系，很多環(huán)節(jié)公事公辦或者按照最后時(shí)限辦理，我們的成本就增加了一大塊，所以只能把這些實(shí)權(quán)人物‘供’起來�！逼髽I(yè)老板正是通過“供”的辦法，邀請(qǐng)官員到企業(yè)吃喝，搭建起一個(gè)權(quán)錢交易的平臺(tái)，由于“吃人家的嘴短”，一些官員就會(huì)讓原本不能辦、不好辦的事情變得好辦、能辦，從而把國家、集體的利益輸送給老板。

　　因此，“不吃公款吃老板”，是“換湯不換藥”，只是一種“對(duì)策”上的變化。媒體與時(shí)俱進(jìn)，及時(shí)揭露了一些官員“將吃喝地點(diǎn)轉(zhuǎn)移到了企業(yè)”新動(dòng)態(tài)，顯示了新聞報(bào)道的敏銳性，值得贊許。只是有些媒體報(bào)道標(biāo)題上突出是“個(gè)別干部頂風(fēng)奢靡”，這一“個(gè)別干部”之說，不僅與報(bào)道中提到的事實(shí)不符，而且也削弱了報(bào)道的戰(zhàn)斗性。既然是“個(gè)別干部”的問題，個(gè)別處理一下就可以了，還值得這么在全國廣而告之嗎？這當(dāng)中恐怕也反映一種思維套子，講成績(jī)轟轟烈烈，講問題輕描淡寫，以防止被認(rèn)為是對(duì)現(xiàn)實(shí)抹黑。實(shí)際上，成績(jī)和問題總是同時(shí)存在，在我們今天的社會(huì)里，工作成績(jī)雖然一般都是主要的，問題是次要的。不過，成績(jī)和問題的比例，有九一開、八二開的，也有七三開、六四開的，比例是不同的。問題涉及的范圍，有廣有狹，在量詞的運(yùn)用上，有的可用許多，有的可用一些，有的可用少量，在特定的情況下自然也可用個(gè)別。只有實(shí)事求是地?cái)[出真實(shí)情況，方有利于對(duì)問題的對(duì)癥下藥。而作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)期性、反復(fù)性和艱巨性,決定吃喝奢靡之風(fēng)不可能一下了就變成“個(gè)別”的。在深入反“四風(fēng)”中，需要遵照中央一再強(qiáng)調(diào)的求真務(wù)實(shí)精神，堅(jiān)決查處一切“上有政策、下有對(duì)策”，有令不行、有禁不止行為，不獲全勝，決不收兵。