近日，人社部、民政部等五部門發(fā)布《關(guān)于加強零工市場建設(shè)完善求職招聘服務(wù)的意見》，要求建立零工求職招聘信息服務(wù)制度，將零工信息納入公共就業(yè)信息服務(wù)范圍。

　　過去，諸多靈活就業(yè)人員由于就業(yè)信息獲取不暢，往往只能在街邊舉牌攬活，甚至直接拿著鐵鍬、掃帚等工具蹲守路邊等活兒。這種方式下，求職者不僅要忍受日曬雨淋之苦，現(xiàn)實中與用人方的實際對接效率也不高。

　　此番五部門發(fā)布意見，要求加強零工市場建設(shè)，就是要讓零工擁有固定的“家”——零工市場實行免費進駐，不收取零工人員和用工單位的任何管理服務(wù)費，還配齊了休息座椅、工具房、衛(wèi)生間、電視等設(shè)施。在此基礎(chǔ)上，零工市場將定期發(fā)布零工崗位工資指導(dǎo)價位、市場緊缺職業(yè)(工種)等信息，同時將有工作人員提供“一對一”職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，通過職業(yè)素質(zhì)測評提出擇業(yè)建議并精準匹配零工崗位信息。此外，零工市場還將建立零工求職登記和用工需求信息庫，利用大數(shù)據(jù)對工種、技術(shù)、工作時間等信息進行篩選匹配，建立零工市場共享用工余缺調(diào)劑平臺，實現(xiàn)“崗位找人”，還可與各地就業(yè)運行監(jiān)測分析平臺實現(xiàn)互聯(lián)互通，及時掌握供求變化。

　　不難看出，零工市場打通了企業(yè)和求職者之間的信息壁壘，不僅可以為靈活就業(yè)人員提供更精準的送崗服務(wù)，而且可以免費幫助企業(yè)解決用工需求問題，為職能部門提供實時就業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析。從這個角度上說，零工市場有望成為解決相關(guān)群體就業(yè)難、企業(yè)招工難的一個重要抓手，通過搭建供需對接平臺促進人崗精準匹配，這也是就業(yè)服務(wù)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)“數(shù)據(jù)多跑腿，群眾少跑路”的重要路徑。

　　零工市場建起來只是第一步，后續(xù)還需加強服務(wù)、打破部門界限，推動各類公共服務(wù)的進駐，全面提升零工市場在求職招聘、勞動維權(quán)、法律援助等領(lǐng)域的一攬子服務(wù)功能——諸如政策咨詢、崗位供求、職業(yè)培訓(xùn)、勞務(wù)合同簽訂、購買意外傷害險甚至文化娛樂等，都可以在零工市場里獲得。這對相關(guān)求職者、勞動者來說顯然是不小的福音。